为优化新业态职业者责任环境，保障新业态群体正当职权，合肥市长丰县东谈主社局主动履职，从本体登程，精确服务，为新业态职业者幸福“加码”。

健全组织，筑牢维权根基。配置新业态职业保障职权维权中心，构建“监察+仲裁+工伤”职业争议协调机制，优化接访、接诉服务举措，坚抓协调优先、调裁联结、刚柔相济，让维权责任更具温度和力度，切实保障新业态职业者职权。

普法宣传，贯通法治精神。开展主题宣传、入企宣讲等普法宣传作为，效率普及新业态职业者正当维权、企业合规用工意志。本年以来，长丰县东谈主社局针对新业态限制共开展“进企业”、“进社区”系列普法宣传作为11次，进入县相聚普法作为5场，披发职业法、农民工务工清亮纸、社会保障法、工伤保障条例等宣传材料3000余份，提供法律商讨服务200余次，营造了风雅的法治氛围。

联动司法，强化业务诱骗。开展跨部门联动司法，强化“双立时、一公开”监管在新业态限制的运用。在好意思团外卖长丰运营中心，联贯司法东谈主员现场检察企业职业协议将强、工资支付、休息放假、端正轨制开导等情况，针对发现问题，责令企业照章限期整改，对企业履行主体拖累、健全处罚轨制、照章合规用工、作念好东谈主文存眷等方面提议了具体条目，切实普及新业态职业者事业赢得感。

（陈慧山）足球投注app